Arbetsmiljö
En viktig uppgift för Lunds universitet och LTH är att skapa en god och säker arbetsmiljö. På denna sida hittar du länkar till Medarbetarwebbens arbetsmiljöinformation samt information om arbetsmiljöfrågor vid LTH.
Arbetsskada och tillbud
Du ska anmäla alla olyckor och sjukdomar som uppstått i arbetet direkt till din chef, oavsett om de lett till sjukfrånvaro eller inte. Att du gör det är viktigt för att arbetsgivaren ska kunna identifiera risker och vidta åtgärder i arbetsmiljön.
Läs mer om arbetsskada och tillbud på Medarbetarwebben
Skyddsombud och skyddskommittéer
Skyddsombudet företräder dig som medarbetare och ska delta i det förebyggande arbetsmiljöarbetet på din arbetsplats. Du läsa mer om skyddsombudens roll på Medarbetarwebben:
Läs mer om skyddsombud och skyddskommittéer på Medarbetarwebben
LTH:s organisering av skyddskommittéer
LTH:s lokala skyddskommitté
HMS-kommittéer vid LTH (hälsa, miljö och säkerhet)
Kränkningar och trakasserier
Lunds universitet har nolltolerans mot kränkningar och trakasserier. På Medarbetarwebben hittar du information om vad du ska göra om du upplever dig utsatt och vart du kan vända dig.
Om kränkningar och trakasserier på Medarbetarwebben
LTH:s arbete med jämställdhet, lika villkor och mångfald
Har du frågor om arbetsmiljö?
Om du har frågor som rör arbetsmiljö kan du kontakta HR-avdelningens arbetsmiljösamordnare (se kontaktinformation i högerspalten). Du kan även vända dig till skyddsombud, Företagshälsovården eller din fackliga organisation.
Kontakt
Hanna Burman
Kontaktperson arbetsmiljö
hanna [dot] burman [at] lth [dot] lu [dot] se (hanna[dot]burman[at]lth[dot]lu[dot]se)